企业会计准则和小企业会计准则的区别，企业人力资源管理师考试时间2023

企业会计准则和小企业会计准则是两种不同的会计准则，它们的适用范围、会计处理方法和报表要求等方面存在一定的差异。

首先，企业会计准则适用于规模较大的企业，包括上市公司、国有企业、大型民营企业等，其会计处理方法和报表要求相对复杂。而小企业会计准则适用于规模较小的企业，包括个体工商户
、小微企业等，其会计处理方法和报表要求相对简单。

其次，企业会计准则要求企业按照货币计量原则进行会计核算，包括资产、负债、所有者权益、收入、费用等方面的处理。而小企业会计准则则允许企业按照实物计量原则进行会计核算，即按照实际购入或生产的成本计量资产和费用。

最后，企业会计准则要求企业编制资产负债表、利润表、现金流量表等多种报表，以反映企业的财务状况和经营成果。而小企业会计准则则只要求企业编制资产负债表和利润表两种报表。

关于企业人力资源管理师考试时间，2023年的考试时间还没有确定，一般会在每年的3月和9月进行。考生可以关注人力资源管理师考试官网或相关媒体的通知，及时了解考试时间和报名信息。同时，考生还需认真备考，提高自己的综合素质和专业能力，以取得优异的成绩。